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Welche Rolle spielen Modeaccessoires in der Welt der Mode und wie beeinflussen sie das Erscheinungsbild einer Person in Bereichen wie Kleidung, Schmuck, Schuhe und Taschen?
Modeaccessoires spielen eine entscheidende Rolle in der Welt der Mode, da sie das Erscheinungsbild einer Person komplettieren und individualisieren. Sie können einem Outfit Persönlichkeit verleihen und den persönlichen Stil einer Person unterstreichen. Schmuck, Schuhe und Taschen können das Gesamtbild eines Outfits maßgeblich beeinflussen und ihm den letzten Schliff verleihen. Durch die Auswahl und Kombination von Modeaccessoires kann eine Person ihren Stil und ihre Stimmung zum Ausdruck bringen und ihr Erscheinungsbild gezielt gestalten. **
Woher kommt der Begriff Gender?
Der Begriff "Gender" stammt aus dem anglo-amerikanischen Raum und wurde in den 1950er Jahren von Psycholog:innen und Soziolog:innen geprägt. Er diente dazu, die sozialen und kulturellen Unterschiede zwischen den Geschlechtern zu beschreiben, die über die biologischen Unterschiede hinausgehen. Der Begriff wurde im Laufe der Zeit weiterentwickelt und wird heute verwendet, um die sozial konstruierten Rollen, Verhaltensweisen und Erwartungen zu beschreiben, die mit den Geschlechtern verbunden sind. Die Genderforschung beschäftigt sich damit, wie diese Konzepte entstehen, reproduziert und verändert werden. **
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Gender und Diversität in den Übersetzungskulturen der Frühen Neuzeit / Gender and Diversity in, Fachbücher von Regina Toepfer, Jörg Wesche, Annkathrin KoppersDas Fachbuch "Gender und Diversität in den Übersetzungskulturen der Frühen Neuzeit" bietet eine tiefgehende Analyse der Rolle von Geschlecht und Diversität in der Übersetzungspraxis der frühen Neuzeit. Es beleuchtet, wie Übersetzende ihre eigenen Identitäten und die Normen der Zielkultur in ihre Arbeiten einfliessen lassen. Der Band stellt die gängige Vorstellung einer ‚treuen‘ Übersetzung in Frage und zeigt auf, wie hierarchisierende und gendernormierende Praktiken das Übersetzen beeinflussen. Durch die Fokussierung auf Gender und Diversität wird ein neues Verständnis für die wechselseitigen Beziehungen zwischen Übersetzung und Geschlecht geschaffen. Der Tagungsband ist im Open Access verfügbar und richtet sich an ein breites Publikum, das sich für die Schnittstellen von Übersetzung, Geschlecht und Identität interessiert.42,79 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Gender-Ideologie der AfD, Fachbücher von Christopher FinkeDie Gender-Ideologie der AfD ist ein Fachbuch von Christopher Finke, das sich mit den Themen Antifeminismus und Antigenderismus auseinandersetzt. In diesem Werk werden diese Phänomene als Ausdruck von Entfremdungsempfindungen innerhalb der Gesellschaft betrachtet. Das Buch ist in deutscher Sprache verfasst und richtet sich an Leserinnen und Leser, die sich für sozialwissenschaftliche Fragestellungen interessieren. Mit einem kartonierten Einband und einer Seitenanzahl von 380 bietet es eine umfassende Analyse der Gender-Ideologie, die von der Alternative für Deutschland propagiert wird. Die Veröffentlichung ist für das Jahr 2026 vorgesehen und stammt aus den Niederlanden. Dieses Sachbuch ist eine wertvolle Ressource für alle, die sich mit den aktuellen gesellschaftlichen Debatten rund um Genderfragen und deren politische Implikationen auseinandersetzen möchten.89,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Kunstgeschichte und Gender, Fachbücher von Anja ZimmermannDer Zusammenhang zwischen Geschlecht und kultureller Praxis ist ein wichtiges Thema kulturwissenschaftlicher Forschung. Dieser Band gibt eine Einführung in die Themen, die kunstwissenschaftliche Geschlechterforschung geprägt haben: Körper und Repräsentation, Kreativität und Genie, Ethnie und Geschlecht, Geschlecht und Medium. Dabei bilden die Methoden und Fragestellungen der letzten dreissig Jahre die Grundlage für eine aktuelle Fortführung. Eine Einführung in die zentralen Begriffe der kunstwissenschaftlichen Geschlechterforschung. Aus dem Inhalt: Geschlecht als kritische Kategorie (Anja Zimmermann, Hamburg) - Der kunsthistorische Kanon (Nanette Salomon, New York) - Schwulen- und Lesbenforschung (Whitney Davis, Berkeley) - Körper und Körpertheorien (Sigrid Schade, Zürich) - Jan van Eyck: Autonomisierung des Aktbildes und Geschlechterdifferenz (Daniela Hammer-Tugendhat, Wien) - Repräsentationskritik (Silke Wenk, Bremen) - Zum Verhältnis von künstlerischer Freiheit und sexueller Integrität (Renate Berger, Berlin) - Der Mythos des "ganzen Körpers" (Sigrid Schade, Zürich) - Institution und Geschlecht (Carola Muysers, Cottbus) - Die Ausbildung der Frau zur Künstlerin (Miriam Shapiro, New York) - Technik, Material, Geschlecht (Silke Tammen, Giessen) - Bausteine für eine Definition weiblicher "Hobbykunst" (Lucy Lippard, New York) - Kreativität und Genie (Maike Christadler, Tübingen) - Konfigurationen von Männlichkeit und Autorität (Irit Rogoff, London) - Differenzen: Ethnie und Geschlecht (Birgit Haehnel, Wien) - Die dreifache Verleugnung farbiger Künstlerinnen (Adrian Piper, New York) - Geschlecht und Medium (Hildegard Frübis, Berlin).29,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit, Fachbücher von Monique Ritter, Kerstin Balkow, Jan Wienforth, Susanne GernerDas Fachbuch "Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit" bietet eine umfassende Analyse der aktuellen Herausforderungen und Entwicklungen in der Sozialen Arbeit aus einer gender- und queerwissenschaftlichen Perspektive. Es beleuchtet die Bedeutung von Intersektionalität und Heteronormativitätskritik, die in den letzten Jahrzehnten zu zentralen Themen innerhalb der (queer-)feministischen und geschlechterreflektierenden Sozialen Arbeit geworden sind. In einer Zeit, in der geschlechterpolitische Errungenschaften und demokratische Grundwerte unter Druck stehen, bietet der Sammelband sowohl theoretische als auch empirische Einblicke und diskutiert die professionellen Implikationen dieser Ansätze. Die Autorinnen und Autoren halten Spannungen und Ambivalenzen zwischen verschiedenen Positionen offen und fördern so eine kritische Auseinandersetzung mit den Themen Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit.42,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was sind die verschiedenen Anwendungen von Magnetverschlüssen in den Bereichen Mode, Schmuck, Taschen und anderen Accessoires?
Magnetverschlüsse werden in der Modeindustrie verwendet, um Kleidungsstücke wie Jacken und Mäntel zu verschließen, ohne sichtbare Knöpfe oder Reißverschlüsse zu verwenden. Im Schmuckbereich dienen Magnetverschlüsse dazu, Armbänder, Halsketten und Ohrringe einfach zu öffnen und zu schließen. In Taschen werden Magnetverschlüsse eingesetzt, um den Verschluss von Handtaschen, Geldbörsen und Rucksäcken sicher zu halten. Darüber hinaus finden sich Magnetverschlüsse auch in anderen Accessoires wie Geldbörsen, Gürteln und Schuhen, um eine einfache und sichere Befestigung zu gewährleisten. **
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Warum existiert der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap existiert aufgrund einer Vielzahl von Faktoren, darunter geschlechtsspezifische Diskriminierung, traditionelle Rollenbilder und Stereotype, ungleiche Karrieremöglichkeiten und -entscheidungen sowie mangelnde Transparenz und Verhandlungsmacht bei Gehaltsverhandlungen. Diese Faktoren führen dazu, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer für die gleiche Arbeit. **
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Woher kommt der Begriff Gender Mainstreaming?
Der Begriff Gender Mainstreaming stammt aus dem Bereich der Frauen- und Geschlechterpolitik und wurde erstmals in den 1980er Jahren von feministischen Aktivistinnen und Wissenschaftlerinnen geprägt. Er wurde im Rahmen internationaler Konferenzen und Resolutionen der Vereinten Nationen und der Europäischen Union bekannt gemacht. Gender Mainstreaming zielt darauf ab, Geschlechtergerechtigkeit als Querschnittsaufgabe in allen Politikbereichen zu verankern und geschlechtsspezifische Benachteiligungen abzubauen. Der Begriff Gender Mainstreaming soll verdeutlichen, dass die Berücksichtigung von Geschlechteraspekten in allen gesellschaftlichen Bereichen zur Normalität werden soll. **
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Was ist der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap bezeichnet die geschlechtsspezifische Lohnlücke, also den Unterschied im durchschnittlichen Bruttoverdienst zwischen Männern und Frauen. Er zeigt, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer, obwohl sie die gleiche Arbeit verrichten. Ursachen für den Gender Pay Gap sind unter anderem geschlechtsspezifische Diskriminierung, ungleiche Karrierechancen und die ungleiche Verteilung von unbezahlter Arbeit. **
Was ist der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap bezieht sich auf die geschlechtsspezifische Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Er zeigt die Differenz im durchschnittlichen Bruttoverdienst zwischen den Geschlechtern auf. In vielen Ländern verdienen Frauen im Durchschnitt weniger als Männer, obwohl sie die gleiche Arbeit verrichten. **
Ist der Gender Pay Gap real?
Ja, der Gender Pay Gap ist real. Studien zeigen, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer für die gleiche Arbeit. Dies ist auf verschiedene Faktoren wie geschlechtsspezifische Diskriminierung, unterschiedliche Karriereverläufe und ungleiche Verteilung von unbezahlter Arbeit zurückzuführen. **
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Musikgeschichte und Gender auf der Bühne, Fachbücher von Clémence Schupp-MaurerDas Fachbuch "Musikgeschichte und Gender auf der Bühne" von Clémence Schupp-Maurer bietet eine umfassende Analyse der Rolle von historischen Chanson- und Jazzsängerinnen im populären Musiktheater. Es beleuchtet die Wechselwirkungen zwischen Musikgeschichte und Gender und untersucht, wie Geschlechterrollen in der Musikszene geprägt und verändert wurden. Mit einem Umfang von 336 Seiten und in deutscher Sprache verfasst, richtet sich das Buch an ein breites Publikum, das sich für die Schnittstellen von Musik, Geschlecht und Kultur interessiert. Das Taschenbuchformat mit einer Breite von 2,5 cm und einer Höhe von 15,5 cm macht es zu einem handlichen Begleiter für Studierende, Forschende und Musikliebhaber. Das Werk ist im Jahr 2025 erschienen und trägt zur wissenschaftlichen Diskussion über Genderfragen in der Musikgeschichte bei, indem es sowohl historische als auch zeitgenössische Perspektiven integriert. Es ist ein wertvolles Nachschlagewerk für alle, die sich mit der Rolle von Frauen in der Musik auseinandersetzen möchten.49,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Mode und Gender, Fachbücher von Anna-Brigitte Schlittler, Katharina TietzeDas Fachbuch "Mode und Gender" bietet eine tiefgehende Analyse der Wechselwirkungen zwischen Mode und Geschlechteridentität. Es beleuchtet, wie Mode als Ausdruck von Identität fungiert und Geschlechterdifferenzen prägt. Die Beiträge aus Wissenschaft und Gestaltung untersuchen, wie Genderdebatten die Mode beeinflussen und umgekehrt, wie eine kritische Betrachtung der Modegeschichte neue Perspektiven eröffnet. Ein zentraler Aspekt ist die historisch-kritische Analyse von Kleidungsstücken, die seit dem 19. Jahrhundert emanzipatorische Bestrebungen widerspiegeln. Darüber hinaus wird die Medienanalyse thematisiert, in der Geschlechterrollen in Musikvideos, Serien und Modezeitschriften sowohl konstruiert als auch dekonstruiert werden. Ergänzende Perspektiven aus Museologie, Bildungspolitik und Diskursanalyse runden das Werk ab und bieten einen umfassenden Überblick über die komplexen Beziehungen zwischen Mode und Gender.36,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gender und Diversität in den Übersetzungskulturen der Frühen Neuzeit / Gender and Diversity in, Fachbücher von Regina Toepfer, Jörg Wesche, Annkathrin KoppersDas Fachbuch "Gender und Diversität in den Übersetzungskulturen der Frühen Neuzeit" bietet eine tiefgehende Analyse der Rolle von Geschlecht und Diversität in der Übersetzungspraxis der frühen Neuzeit. Es beleuchtet, wie Übersetzende ihre eigenen Identitäten und die Normen der Zielkultur in ihre Arbeiten einfliessen lassen. Der Band stellt die gängige Vorstellung einer ‚treuen‘ Übersetzung in Frage und zeigt auf, wie hierarchisierende und gendernormierende Praktiken das Übersetzen beeinflussen. Durch die Fokussierung auf Gender und Diversität wird ein neues Verständnis für die wechselseitigen Beziehungen zwischen Übersetzung und Geschlecht geschaffen. Der Tagungsband ist im Open Access verfügbar und richtet sich an ein breites Publikum, das sich für die Schnittstellen von Übersetzung, Geschlecht und Identität interessiert.42,79 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Gender-Ideologie der AfD, Fachbücher von Christopher FinkeDie Gender-Ideologie der AfD ist ein Fachbuch von Christopher Finke, das sich mit den Themen Antifeminismus und Antigenderismus auseinandersetzt. In diesem Werk werden diese Phänomene als Ausdruck von Entfremdungsempfindungen innerhalb der Gesellschaft betrachtet. Das Buch ist in deutscher Sprache verfasst und richtet sich an Leserinnen und Leser, die sich für sozialwissenschaftliche Fragestellungen interessieren. Mit einem kartonierten Einband und einer Seitenanzahl von 380 bietet es eine umfassende Analyse der Gender-Ideologie, die von der Alternative für Deutschland propagiert wird. Die Veröffentlichung ist für das Jahr 2026 vorgesehen und stammt aus den Niederlanden. Dieses Sachbuch ist eine wertvolle Ressource für alle, die sich mit den aktuellen gesellschaftlichen Debatten rund um Genderfragen und deren politische Implikationen auseinandersetzen möchten.89,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Rolle spielen Modeaccessoires in der Welt der Mode und wie beeinflussen sie das Erscheinungsbild einer Person in Bereichen wie Kleidung, Schmuck, Schuhe und Taschen?
Modeaccessoires spielen eine entscheidende Rolle in der Welt der Mode, da sie das Erscheinungsbild einer Person komplettieren und individualisieren. Sie können einem Outfit Persönlichkeit verleihen und den persönlichen Stil einer Person unterstreichen. Schmuck, Schuhe und Taschen können das Gesamtbild eines Outfits maßgeblich beeinflussen und ihm den letzten Schliff verleihen. Durch die Auswahl und Kombination von Modeaccessoires kann eine Person ihren Stil und ihre Stimmung zum Ausdruck bringen und ihr Erscheinungsbild gezielt gestalten. **
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Woher kommt der Begriff Gender?
Der Begriff "Gender" stammt aus dem anglo-amerikanischen Raum und wurde in den 1950er Jahren von Psycholog:innen und Soziolog:innen geprägt. Er diente dazu, die sozialen und kulturellen Unterschiede zwischen den Geschlechtern zu beschreiben, die über die biologischen Unterschiede hinausgehen. Der Begriff wurde im Laufe der Zeit weiterentwickelt und wird heute verwendet, um die sozial konstruierten Rollen, Verhaltensweisen und Erwartungen zu beschreiben, die mit den Geschlechtern verbunden sind. Die Genderforschung beschäftigt sich damit, wie diese Konzepte entstehen, reproduziert und verändert werden. **
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Was sind die verschiedenen Anwendungen von Magnetverschlüssen in den Bereichen Mode, Schmuck, Taschen und anderen Accessoires?
Magnetverschlüsse werden in der Modeindustrie verwendet, um Kleidungsstücke wie Jacken und Mäntel zu verschließen, ohne sichtbare Knöpfe oder Reißverschlüsse zu verwenden. Im Schmuckbereich dienen Magnetverschlüsse dazu, Armbänder, Halsketten und Ohrringe einfach zu öffnen und zu schließen. In Taschen werden Magnetverschlüsse eingesetzt, um den Verschluss von Handtaschen, Geldbörsen und Rucksäcken sicher zu halten. Darüber hinaus finden sich Magnetverschlüsse auch in anderen Accessoires wie Geldbörsen, Gürteln und Schuhen, um eine einfache und sichere Befestigung zu gewährleisten. **
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Warum existiert der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap existiert aufgrund einer Vielzahl von Faktoren, darunter geschlechtsspezifische Diskriminierung, traditionelle Rollenbilder und Stereotype, ungleiche Karrieremöglichkeiten und -entscheidungen sowie mangelnde Transparenz und Verhandlungsmacht bei Gehaltsverhandlungen. Diese Faktoren führen dazu, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer für die gleiche Arbeit. **
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Kunstgeschichte und Gender, Fachbücher von Anja ZimmermannDer Zusammenhang zwischen Geschlecht und kultureller Praxis ist ein wichtiges Thema kulturwissenschaftlicher Forschung. Dieser Band gibt eine Einführung in die Themen, die kunstwissenschaftliche Geschlechterforschung geprägt haben: Körper und Repräsentation, Kreativität und Genie, Ethnie und Geschlecht, Geschlecht und Medium. Dabei bilden die Methoden und Fragestellungen der letzten dreissig Jahre die Grundlage für eine aktuelle Fortführung. Eine Einführung in die zentralen Begriffe der kunstwissenschaftlichen Geschlechterforschung. Aus dem Inhalt: Geschlecht als kritische Kategorie (Anja Zimmermann, Hamburg) - Der kunsthistorische Kanon (Nanette Salomon, New York) - Schwulen- und Lesbenforschung (Whitney Davis, Berkeley) - Körper und Körpertheorien (Sigrid Schade, Zürich) - Jan van Eyck: Autonomisierung des Aktbildes und Geschlechterdifferenz (Daniela Hammer-Tugendhat, Wien) - Repräsentationskritik (Silke Wenk, Bremen) - Zum Verhältnis von künstlerischer Freiheit und sexueller Integrität (Renate Berger, Berlin) - Der Mythos des "ganzen Körpers" (Sigrid Schade, Zürich) - Institution und Geschlecht (Carola Muysers, Cottbus) - Die Ausbildung der Frau zur Künstlerin (Miriam Shapiro, New York) - Technik, Material, Geschlecht (Silke Tammen, Giessen) - Bausteine für eine Definition weiblicher "Hobbykunst" (Lucy Lippard, New York) - Kreativität und Genie (Maike Christadler, Tübingen) - Konfigurationen von Männlichkeit und Autorität (Irit Rogoff, London) - Differenzen: Ethnie und Geschlecht (Birgit Haehnel, Wien) - Die dreifache Verleugnung farbiger Künstlerinnen (Adrian Piper, New York) - Geschlecht und Medium (Hildegard Frübis, Berlin).29,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit, Fachbücher von Monique Ritter, Kerstin Balkow, Jan Wienforth, Susanne GernerDas Fachbuch "Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit" bietet eine umfassende Analyse der aktuellen Herausforderungen und Entwicklungen in der Sozialen Arbeit aus einer gender- und queerwissenschaftlichen Perspektive. Es beleuchtet die Bedeutung von Intersektionalität und Heteronormativitätskritik, die in den letzten Jahrzehnten zu zentralen Themen innerhalb der (queer-)feministischen und geschlechterreflektierenden Sozialen Arbeit geworden sind. In einer Zeit, in der geschlechterpolitische Errungenschaften und demokratische Grundwerte unter Druck stehen, bietet der Sammelband sowohl theoretische als auch empirische Einblicke und diskutiert die professionellen Implikationen dieser Ansätze. Die Autorinnen und Autoren halten Spannungen und Ambivalenzen zwischen verschiedenen Positionen offen und fördern so eine kritische Auseinandersetzung mit den Themen Gender und Queer Studies in der Sozialen Arbeit.42,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gender und christliche Mission, Fachbücher von Dorothee RempferDas Buch "Gender und christliche Mission" von Dorothee Rempfer untersucht die geschlechtsspezifischen Strukturen innerhalb der christlichen Mission. Es wird aufgezeigt, wie Frauen und Männer in dieser Institution klar definierte Rollen und Räume zugewiesen bekamen. Diese festgelegten Geschlechterbilder stiessen jedoch auf Widerstand und forderten Veränderungen, insbesondere in den Kontexten von Namibia und Sumatra. Anhand ausgewählter Fallbeispiele analysiert Rempfer die Dynamiken von Aneignung und Ablehnung religiös fundierter Geschlechterverhältnisse. Das Werk bietet wertvolle Einblicke in die Handlungsspielräume und Gestaltungsmöglichkeiten sowohl europäischer als auch nichteuropäischer Akteur*innen im Spannungsfeld von Gender und Kolonialismus. Es ist eine fundierte Auseinandersetzung mit den komplexen Wechselwirkungen zwischen Geschlecht, Religion und Macht.55,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Schmerz, Gender und Avantgarde, Fachbücher von Franziska KutzickDie Prosa von Violette Leduc und Nicole Caligaris zersprengt mit der Inszenierung von lesbischem Begehren und Kannibalismus Tabus der 1940er und 2000er Jahre. Ihre experimentellen Repräsentationen von Schmerz und verletzten Frauenkörpern problematisieren nicht nur tradierte Genderrollen, sondern revolutionieren im Rückgriff auf den Surrealismus auch die zeitgenössische Literatur. Franziska Kutzick liest die historischen Avantgarden neu und legt ihre Verbindungslinien in die Nachkriegszeit und Gegenwart frei. Ihre exemplarischen Analysen zeigen auf, inwiefern die Ästhetisierung von Schmerzerfahrungen und die Reflexion von Gender seit der Moderne eine Rolle in literarischen Innovationsprozessen spielen.49,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Woher kommt der Begriff Gender Mainstreaming?
Der Begriff Gender Mainstreaming stammt aus dem Bereich der Frauen- und Geschlechterpolitik und wurde erstmals in den 1980er Jahren von feministischen Aktivistinnen und Wissenschaftlerinnen geprägt. Er wurde im Rahmen internationaler Konferenzen und Resolutionen der Vereinten Nationen und der Europäischen Union bekannt gemacht. Gender Mainstreaming zielt darauf ab, Geschlechtergerechtigkeit als Querschnittsaufgabe in allen Politikbereichen zu verankern und geschlechtsspezifische Benachteiligungen abzubauen. Der Begriff Gender Mainstreaming soll verdeutlichen, dass die Berücksichtigung von Geschlechteraspekten in allen gesellschaftlichen Bereichen zur Normalität werden soll. **
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Was ist der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap bezeichnet die geschlechtsspezifische Lohnlücke, also den Unterschied im durchschnittlichen Bruttoverdienst zwischen Männern und Frauen. Er zeigt, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer, obwohl sie die gleiche Arbeit verrichten. Ursachen für den Gender Pay Gap sind unter anderem geschlechtsspezifische Diskriminierung, ungleiche Karrierechancen und die ungleiche Verteilung von unbezahlter Arbeit. **
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Was ist der Gender Pay Gap?
Der Gender Pay Gap bezieht sich auf die geschlechtsspezifische Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Er zeigt die Differenz im durchschnittlichen Bruttoverdienst zwischen den Geschlechtern auf. In vielen Ländern verdienen Frauen im Durchschnitt weniger als Männer, obwohl sie die gleiche Arbeit verrichten. **
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Ist der Gender Pay Gap real?
Ja, der Gender Pay Gap ist real. Studien zeigen, dass Frauen im Durchschnitt weniger verdienen als Männer für die gleiche Arbeit. Dies ist auf verschiedene Faktoren wie geschlechtsspezifische Diskriminierung, unterschiedliche Karriereverläufe und ungleiche Verteilung von unbezahlter Arbeit zurückzuführen. **
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